경제스토리

KB국민은행, 『KB굿잡 취업아카데미』개최

[KJtimes=김승훈 기자] KB국민은행(은행장 허인)은 지난 7일부터 이틀간 KB국민은행 천안연수원 대강당에서 특성화고 취업준비생 및 마이스터고생을 대상으로 성공취업을 위한 취업교육 프로그램인 KB 굿잡 취업아카데미를 실시했다고 밝혔다.

 

 

10회째를 맞이하는KB 굿잡 취업아카데미는 지난 2013년부터 대학생, 전역예정장병, 특성화고생을 대상으로 현재까지 총 1,800여명에 이르는 청년 취업준비생의 취업교육을 진행해왔다.

 

 

이번 KB굿잡 취업아카데미에는 지난 9월 개최된전국상업경진대회에서 수상한 특성화고생을 포함해 총 160명이 참석했다. 교육생들은 취업자신감 향상, 진로설계, 입사서류 컨설팅, 실전 모의면접 등 취업준비에 유용한 다양한 프로그램에 참여했다. 또한,‘KB굿잡 우수기업 취업박람회(14)’참가 구인기업의 우선 추천기회와 전문 취업컨설턴트의 취업컨설팅을 받을 수 있는 특전도 제공된다.

 

 

KB국민은행 관계자는내실 있는 취업교육뿐 만 아니라 다양한 취업지원 프로그램 개발을 통해 청년 구직자가 원하는 우수기업에 취업할 수 있도록 노력하겠다, “상업계 특성화고생을 위한창구사무 실습 프로그램을 내년 초 제공하기 위해 전산개발을 진행하고 있다고 밝혔다.

 

 

한편, KB국민은행은 청년 구직자의 취업 성공에 기여하고자 오는 21일부터 이틀간 단일 규모의 국내 최대 취업박람회인‘KB굿잡 우수기업 취업박람회(14)’를 송도 컨벤시아에서 개최할 예정이다.

 









[스페셜 인터뷰]‘소통 전도사’ 안만호 “공감하고 소통하라”
[KJtimes=견재수 기자]“디지털 기술의 발전으로 인한 사회변화는 타인의 생각을 이해하고 존중하는 능력을 자라지 못하게 방해하고 있다. 공감과 소통이 어려워진 것이다.(공감과 소통의) 의미가 사라지고 충동만 남게 됐다.” 한국청소년퍼실리테이터협회(KFA: Korea Facilitators Association)를 이끌고 있는 안만호 대표는 신종 코로나바이러스감염증(코로나19) 사태 이후 디지털 사회로 급격하게 진행되고 있는 현재 상황에 대해 이 같이 진단했다. 또 이제 공감능력 없이는 생존하기 힘든 시대가 다가오고 있다면서 비대면 사회에 대한 깊은 우려를 나타냈다. 소통 전문가로 통하는 안 대표는 “자신을 바라보고 다른 사람을 이해하며 공감하고 소통하는 방법이 필요한데 스마트폰이나 SNS, 유튜브 등을 통해 간접적으로 경험하게 되면서 어느 순간 사회성은 경험의 산물이 아니라 지식의 산물이 되어 버렸다”며 “요즘 인간의 탈사회화가 진행되는 것에 비례해 인간성의 급격한 하락을 경험하고 있다”고 지적했다. 그러면서도 “코로나 사태는 사회적 거리를 두더라도 우리가 독립적으로 살아가는 개체가 아니라 더불어 살아가는 관계이자 연대라는 점이 더욱 분명하게 밝혀졌다”면