[KJtimes=권찬숙 기자]일본에서는 한국과 달리 공무원 인기가 하락하고 있다.
25일 아사히신문 등에 따르면 일본 정부 인사원이 이날 올해(2020년 4월 채용) '종합직' 공무원 채용시험 합격자 1798명을 발표한 가운데 경쟁률이 9.6대1로 전년 10.9대1보다 낮아진 것으로 나타났다.
현행 채용 제도내 첫 시험이 치뤄진 지난 2012년도 시험 이후 경쟁률이 10대1 이하로 내려온 것은 이번이 처음이다. '종합직' 채용 시험은 중앙부처 간부후보를 뽑는 시험으로 한국의 행정고시와 비슷하다.
채용인원은 전년과 비슷했지만, 지원자가 2300명 줄면서 경쟁률이 역대 최저치를 기록했다. 인사원은 "경기가 좋은 데다 이공계 대학원 수료자들이 민간기업으로 많이 유입된 것이 경쟁률이 낮아진 이유"라고 말했다.
젊은층 사이에서 격무를 꺼려하는 분위기가 번진 것도 한몫한 것으로 관측된다. 일본 부처 공무원은 야근이 많기로 악명이 높아서다.
아울러 아베 신조(安倍晋三) 정권 들어 손타쿠(忖度·윗사람이 원하는 대로 알아서 행동함) 논란 등으로 공무원들에 대한 비판의 목소리가 높은 것도 경쟁률 하락의 원인으로 꼽힌다.
인사원이 지난 19일 발표한 올해 4월 종합직 채용자 대상 설문조사에 따르면 응답자 24.7%는 '정부 관청에 대한 비판 여론 때문에 임용되는 것을 망설였다'고 응답했다.
이번 종합직 합격자 중에서는 여성이 31.5%를 차지, 역대 최대치를 보였다. 여성 합격자 비율은 2017년 25.8%, 지난해 27.2% 등으로 상승세다. 하지만 여전히 남성 합격자가 여성 합격자에 비해 2배 이상 많다.
한편, 종합직 합격자의 출신 대학으로는 국립대인 도쿄(東京)대와 교토(京都)대가 각각 307명과 126명으로 가장 많았고 와세다(早稻田)대가 97명으로 뒤를 이었다.
